>> MÓDULO 4 – Desarrollando un Entendimiento Profundo de nosotros mismos

✅ ¿Quién está manejando?
✅ Puntos de Enfoque
✅ El modelo de la mente sabia
✅ La mente sabia (Artículo)
✅ Trabajando la mente flexible
✅ Demostración de la mente flexible
✅ Explicación de la demostración
✅ La mente flexible (Instrucciones)
✅ Demostración: Las preguntas socráticas
✅ Explicación de la demostración
✅ La técnica de Lazarus
✅ La técnica de “Déjalo caer”
✅ Viajes emocionales en el tiempo
✅ El modelo antropológico de Selwyn Hughes (Parte 1)
✅ El modelo antropológico de Selwyn Hughes (Parte 2)
✅ Profundizando el modelo antropológico
✅ Lo opuesto al miedo y la ansiedad

>> MÓDULO 5 – Desarrollo y Modificación de Creencias

✅ Conceptualización Cognitiva de Aarón Beck
✅ Modelo de precisión y sub modalidades
✅ las 3 dimensiones de la confianza
✅ Metáfora: Construyendo creencias
✅ Libro de trabajo: Creencias erradas
✅ Las etapas de desarrollo de creencias
✅ Acondicionamiento clásico
✅ El funcionamiento del acondicionamiento clásico (artículo)
✅ Condicionamiento operante
✅ Ejemplos cotidianos del acondicionamiento operante
✅ Páginas cpn ejercicios de TCC
✅ La línea del tiempo en el desarrollo de creencias (Parte 1)
✅ Reconociendo creencias limitantes
✅ Reconociendo creencias limitantes: Demostración
✅ Explicación de la demostración
✅ La estructura de las creencias & su fraccionamiento
✅ La línea de tiempo paternal
✅ La línea de tiempo paternal: Demostración
✅ Explicación de la demostración

>> MÓDULO 6 – Modelos de Transformación de Creencias e Ideologias en TCC

✅ Entendiendo profundamente el «YO»
✅ Valor propio > Autoestima
✅ Los fundamentos de una confianza auténtica
✅ Mirando aún más profundo…
✅ El modelo de identidad fundamental
✅ El modelo de identidad fundamental: Demostración (Parte 1)
✅ El modelo de identidad fundamental: Demostración (Parte 2)
✅ El ciclo de cambio de creencias
✅ El ciclo de cambio de creencias (Artículo)
✅ El principio de «Ser suficientemente…»
✅ Autoestima vs. Autoconcepto
✅ La trampa de la comparación 

>> MÓDULO 7 – Los Valores Fundamentales y su importancia

✅ Introducción de los valores fundamentales
✅ La diferencia entre necesitar y querer
✅ Querer vs. Necesitar
✅ El balance en nuestra vida
✅ Hablando libremente de nuestros valores fundamentales (Artículo)
✅ Los valores fundamentales (Parte 1)
✅ Los valores fundamentales (Parte 2)
✅ Los valores fundamentales (Parte 3)
✅ Los valores fundamentales (Parte 4)
✅ Los valores fundamentales (Parte 5)
✅ El perfil de valores en línea 

>> MÓDULO 8 – Creando Metas con Terapia Cognitivo Conductual

✅ Introducción en la creación de metas TCC
✅ Los pecados capitales en la creación de metas
✅ La jerarquía de nuestras metas
✅ La jerarquía de nuestras metas (Artículo)
✅ Definiendo tu visión de vida
✅ Los diferentes tipos de inteligencia humana (Artículo)
✅ Diferentes tipos de inteligencia
✅ Libro de creación de metas
✅ Libro de mapas conceptuales
✅ El modelo de planeación exprés
✅ Los 4 Proyectos
✅ La matriz de Eisenhower
✅ Plan de Acción
✅ Libro de trabajo: Solucionando problemas
✅ Encontrando la pasión en tu vida

>> MODULO 9 – Las Habilidades de Comunicación en la TCC

✅ Introducción en las habilidades de comunicación TCC
✅ La escalera de inferencia de Chris Argyris
✅ ¿Qué es comunicación?
✅ Posiciones Perceptivas
✅ Dinámicas negativas de trabajo
✅ Chunking-up – Chunking down (Demostración)
✅ El poder de parafrasear y reflejar
✅ Operación Corazones & Mentes
✅ La diferencia entre oír y escuchar
✅ Libro de trabajo de la escucha activa
✅ El Poder del Silencio
✅ La técnica de cabeza, corazón e instinto
✅ La técnica de cabeza, corazón e instinto (Demostración)
✅ Aprender a unir sesiones
✅ Más recursos de comunicación
✅ Conversación maestra: Libro de Trabajo

>> BONO – CASO PRÁTICO

✅ Presentación del caso
✅ Caso práctico. Segunda parte
✅ Caso práctico. Cierre

>> BONO – CRECER EN REDES SOCIALES

✅ Introducción a Redes Sociales
✅ Cómo crecer en Facebook
✅ Cómo crecer en Instagram
✅ Crear Fan Page en Facebook
✅ Diseño básico para Redes
✅ Campaña de publicidad básica para cualquier negocio

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